传承匠心 薪火相传——攀枝花公司举行新员工拜师仪式

为加强人才梯队建设，充分发挥“传、帮、带”作用，9月23日，攀枝花公司举行“传承匠心，薪火相传”拜师仪式。

仪式上，新员工集体朗诵《师说》节选、向师父行拜师礼、敬拜师茶、并与师父签订师徒协议。师父为徒弟们佩戴安全帽、回赠寄语，表达了共同成长、携手并进的决心。

图 仪式现场

活动中，公司党委副书记、总经理黄洪东通过分享自身工作成长历程，深刻阐释了在生产一线，师徒关系不仅关乎传承和学习，更是一份责任的理念。同时他也希望师父们以身作则，用自己工作经验和智慧为徒弟们指引方向；徒弟们努力学习，以长江后浪推前浪的气魄超越师父、超越自我，为公司及集团的发展贡献自己的力量。

拜师仪式不仅是一场仪式，更是师徒长期纽带关系的开端。攀枝花公司将通过“师带徒”模式，引导新员工快速熟悉工作流程，提高专业水平，同时不断拓展青年员工成长成才的思路和举措，助力公司高质量发展。